Добрый день, Юлия! В нашем городе несколько центров раннего развития, но ни к одному у меня нет 100%-го доверия. Во-первых, они не могут четко сформулировать методику, по которой развивают детей (вроде как к каждому — индивидуальный подход и своя методика, опять же не называя последней). Во-вторых, меня смущает отсутствие каких-либо лицензий и сертификатов соответствия качества предоставляемых ими услуг. В-третьих, скажите, должны ли быть у самих педагогов какие-то сидетельства, дипломы, подтверждающие возможность обучения детей с такого раннего возраста. Как я поняла, они читают те же распространенные журналы, что и я сама и штудируют Интернет. Ничего нового при общении с ними я не почерпнула. Так стоит ли отдавать своё чадо в такие руки — ведь закладка раннего развития это очень серьезно!
Хотелось бы узнать Ваше мнение.
Заранее благодарна
-
15 лет назад
Уважаемая Александра Кравец, для компании даже с лицензией, достаточно в штате иметь специалистов просто с высшим педагогическим образованием. То, что они не могут описать суть методики, скорее это обозначает,что ее просто нет, т.к. на самом деле, в секторе раннего развития, центров, обладающих конкретной педагогической Методикой, очень мало. Конечно, если у вас специалисты не вызывают доверия, идти на такие занятия не следуют, однако в этом случае вам надо усиленно заниматься дома. -
14 лет назад
Юлия, скажите пожалуйста на какие качества надо обратить внимание при выборе преподавателя раннего развития для ребенка 8-ми месяцев? И еще скажите есть ли филиал Вашего центра в Воронеже? -
14 лет назад Уважаемая «Нервозик*, при выборе специалиста по раннему развитию, важным являются и теоретические знания специалиста, и наличие опыта работы (не менее 2-х лет), а также высокая эмоциональность.
Мы в соцсетях 