Когда мы с кем-то знакомимся, и особенно, когда нам интересно продолжить общение и подружиться с новым знакомым, то хочется узнать больше искренней информации, а не формальных фактов. Но люди нередко испытывают повышенную тревожность при новых знакомствах и не чувствуют себя в безопасности, чтобы открываться миру.
Этот страх базируется на внутренних установках человека, которые как будто говорят ему о том, что мир опасен и ему не следует доверять. И поэтому необходимо время, для того чтобы возник доверительный контакт, который располагает к откровенности.
Что спросить, чтобы узнать человека
Если мы знаем психологические секреты, то сможем ускорить процесс установления контакта. Задавая определенные вопросы, мы можем погрузиться в доверительное общение, в котором оба участника расслаблены, а не думают о том, что бы спросить, испытывая растерянность и смущение.
Задавая эти вопросы, ты сможешь узнать человека поближе, а также услышать информацию, о которой не в курсе порой даже близкие родственники. Почему? Просто не интересуются. Они помогут лучше узнать человека и установить с ним здоровое взаимодействие. Пережить ту самую экзистенциальную встречу, когда встречаются «душа с душой». А не общаться с кем-то, «надевая» маску и играя какую-то роль.
Экзистенциальная встреча — это глубокий контакт между собеседниками, в котором происходит очень тонкое соприкосновение двух «я». Это соприкосновение может приводить к внутренним переменам у обоих участников диалога.
Если у тебя хорошо подвешен язык, богатая фантазия, и собеседник тебе искренне интересен, то ты легко сможешь придумать и 100 вопросов, чтобы узнать человека. А в этой статье мы обсудим 7 универсальных вариантов, что можно спросить на старте знакомства.
Что спросить, чтобы узнать человека поближе: 7 идей
1. Вопрос к себе
Ты не ослышалась: для доверительного общения с другим, стоит задать вопрос себе.
Предположим, это его гастрономические предпочтения. Ты заметила, что он тщательно выбирает себе еду, и стало очень любопытно — почему? Тебе стало интересно это спросить, и ты сама не знаешь почему. Здесь может не быть никакой логики, просто ты идешь за своим интересом, как маленький любознательный ребенок.
Это важный момент, который определяет тон общения и как раз то, удастся ли тебе узнать этого человека. Любой из нас бессознательно чувствует, когда к нему проявляется искренний интерес, и это располагает его доверительному общению. Таких вопросов может быть несколько — главное, чтобы они исходили из желания узнать человека, а не манипулировать им.
2. Тот, который ты сформулируешь внутри себя, но с обращением к собеседнику
-
Не пропустите
3. Про имя человека
Для нас нет приятнее звука, чем звук нашего имени. Кроме того, что тебе стоит почаще в разговоре произносить имя собеседника, так ты еще и можешь спросить об истории его имени, например: «Интересно, в честь кого тебя назвали?» или «Кто дал тебе имя — мама или папа?» Обычно за этим стоит целая история, которую человеку, как правило, приятно рассказать. Да и тема это достаточно безопасна для первого общения.
Помимо того, что уже после ответа ты немного узнаешь о семье собеседника, он может оценить твою оригинальность и проявленный к нему интерес.
4. Нейтральный вопрос
С одной стороны, он достаточно личный, с другой — не несет никакой интимной информации. Плюс, у человека появляется ощущение, что он важен, потому что эту информацию обычно не принято рассказывать при первой встрече. О таком чаще всего спрашивает близкое окружение.
Я часто использую такой вопрос на тренингах при самом первом знакомстве, когда люди еще не знают друг друга и еще не чувствуют себя в безопасности, но с удовольствием отвечают. Он звучит так: «Чем ты любишь заниматься на выходных?»
Что ты узнаешь полезного для себя? А то, какие увлечения есть у твоего нового знакомого, и есть ли они в принципе. Здесь сразу может быть понятно, какие точки пересечения у вас могут быть. Чем вы вместе сможете заниматься на досуге в будущем или какую тему обсудить более основательно.
5. Про положительный, яркий опыт человека
Каждый с удовольствием расскажет какой-то случай из жизни, который его обрадовал или привел в восторг. Когда человек рассказывает подобную историю из жизни, он снова погружается в те переживания, которые были в прошлом, и прямо здесь и сейчас он начинает проживать отголоски той радости.
Ответ поможет понять, как обстоят дела у твоего собеседника с положительными событиями и переживаниями. Насколько он позитивный человек. Если он быстро вспомнит пример радостных переживаний, то, вероятно, перед тобой человек с позитивным взглядом на мир. А если ему это будет непросто сделать, то выводы, я думаю, напрашиваются сами собой.
6. Про границы человека
Вернее, где они у него проходят. Какое поведение других ему не нравится — это и есть нарушение его границ. Этот вопрос дает ощущение безопасности, с одной стороны, потому что если ты его об этом спрашиваешь, то это для него сигнал, что ты не будешь их нарушать. С другой стороны, возникает чувство его значимости для тебя, потому что если ты интересуешься подобными вещами, значит, тебе важно, чтобы собеседнику было с тобой комфортно.
Вопрос предлагаю сформулировать так: «Как тебе не нравится, как ведут с тобой другие?» Чем тебе пригодится ответ? А тем, что
7. Открытый вопрос
В заключении хочу предложить вопрос, который будет уместно задать и лично, и чтобы узнать человека по переписке. Обязательное условие: он должен быть открытым. Это значит, что ты формулируешь его так, чтобы на него нельзя было ответить «да» или «нет», а только развернутым ответом. Он может быть о том, чем наполнена повседневная жизнь твоего собеседника, без чего он не представляет свое ежедневное существование. Это могут быть как вредные привычки, например, чашка кофе с сигаретой, так и милые и полезные ритуалы, как прогулка с любимой собакой.
Вопрос может звучать так: «Без чего ты не можешь представить свой день? Назови от 3 до 5 пунктов». Эти вопросы будут полезны для получения глубоких смыслов от собеседника, которыми делятся в очень откровенных беседах. Ответы помогут четче понять, близок ли тебе человек, хочешь ли ты продолжать с ним общаться, или вы не на одной волне.